В Калмыкии войдут в практику электронные больничные
С 1 июля листок нетрудоспособности можно будет выдавать в электронной форме с письменного согласия пациента. Доступ к базе данных о больничных листах получат Фонд социального страхования, медучреждения и работодатели. Таким образом, потерять или подделать документ станет крайне сложно. О плюсах и минусах нововведения в материале Ольги Эняевой.
На первых порах действовать будут одновременно и бумажные, и электронные больничные. По желанию пациента. Новый вид листка нетрудоспособности пока смогут выписать только два пилотных медучреждения региона. Это республиканская больница и городская поликлиника. Выдавая больничный пациенту, врач и медучреждение будут заверять документ квалифицированными электронными подписями. Эксперимент с электронными больничными листами поддерживают и врачи и пациенты.
После успешного внедрения системы информационного взаимодействия по обмену сведениями в целях формирования листка нетрудоспособности в форме электронного документа в пилотных учреждениях, будет проведен анализ компьютерного оборудования и линий передач, а затем подключение к системе всех остальных медицинских учреждений республики до конца 2017 года. Как заверяет руководство медицинского информационно — аналитического центра, эта работа будет завершена гораздо раньше — уже в октябре.
У электронного больничного листа сразу несколько преимуществ перед бумажным носителем. Его невозможно потерять или подделать. Также это экономия бумаги и государственных денег. На руки пациенту документ не выдается. Все данные из медицинского учреждения будут напрямую передаваться на работу. Для того, чтобы получить больничные в электронном формате, необходимо дать согласие на обработку персональных данных. Оно оформляется в письменном виде.
В дальнейшем планируется использовать только технологию электронного взаимодействия. В скором времени такие больничные смогут выдавать и частные медучреждения. Кстати, с 1 июля реализуется пилотный проект « Прямые выплаты». Это касается будущих мам, а также тех, кто пострадал на производстве. Размер пособий и формула расчета остаются прежними. Меняется схема взаимодействия Фонда социального страхования с работодателем и застрахованным работником.
